Аналитики сервиса видеосвязи «Контур.Толк» изучили динамику перехода на отечественный софт. Опрос показал, что за последние несколько лет 57% компаний поменяли хотя бы один зарубежный сервис на российский.
Респондентам удалось успешно найти альтернативу иностранным почтовым сервисам (27%), корпоративным мессенджерам (19%), облачным хранилищам (12%) и сервисам видеосвязи (10%).
Каждый второй респондент отметил, что сотрудники компании с пониманием отнеслись к переходу на новый софт. Каждый десятый - настороженно отреагировал на новости о замене сервиса, а теперь доволен отечественным продуктом.
Однако не во всех сегментах рынка импортозамещение проходит высокими темпами. Исследование показало, что бизнесу непросто подобрать замену операционным системам (21%), сервисам удаленного доступа (8%) и системам управления базами данных (6%).
Это подтверждает ситуация с Microsoft: опрос показал, что 61% компаний продолжает использовать сервисы корпорации: операционную систему Windows (45%), Microsoft 365 (14%), облачное хранилище OneDrive (8%), систему управления данными Microsoft SQL Server (8%). Однако больше половины опрошенных обеспокоены возможным отключением доступа к продуктам Microsoft. Узнав новости, они начали искать альтернативу сервисам разработчика на российском рынке.
«Опрос показал, что треть опрошенных находится на этапе перехода на отечественные сервисы прямо сейчас. Одна из причин - высокие требования к продукту со стороны крупных компаний и согласование многочисленных критериев внутри разных подразделений. Вместе с тем бизнес старается подобрать комплекс решений от одного поставщика, чтобы оптимизировать затраты на интеграцию и поддержку решения. В частности, при выборе сервиса видеосвязи респонденты отметили необходимость наличия в нем корпоративного мессенджера», - сказал руководитель проекта «Контур.Толк».
Исследование проведено методом онлайн-анкетирования среди 1214 респондентов в апреле 2024 г. В опросе приняли участие собственники бизнеса, генеральные директора, руководители отделов и направлений, а также линейные сотрудники предприятий из крупных городов России с населением от миллиона человек.