Топ-75 компаний, которые занимаются автоматизацией HR-процессов, в III квартале 2024 года заработали 26 млрд руб., что на треть больше, чем год назад. При этом во II квартале годовая динамика была выше и доходила до 40%. Наиболее крупными по выручке в сегменте стали HeadHunter (10,1 млрд руб.), Solar Staff (2,4 млрд руб.) и «Авито Работа» (2 млрд руб.).
Компании, нацеленные на временный персонал, Restaff и Wibedo, «Рабочие руки» и Ventra Go! демонстрируют самую высокую динамику. Доля этого сектора составляет 32%. По мнению представителей рынка, драйверами развития в этом сегменте HR-Tech стали госрегулирование, запрос крупного бизнеса на массовое привлечение проектных самозанятых и другие факторы.
Еще один рыночный тренд - высокий спрос на адаптацию, что, как объясняют в компании Edstein. Он вызван высоким уровнем текучести кадров на испытательном сроке, и аналитику. При этом большую часть рынка (52%) продолжают занимать сайты для поиска работы. Драйвером таких сервисов остается кадровый голод, указывают аналитики.
ПодробнееKama Flow: потенциал для частных инвестиций в российскую микроэлектронику составляет 336 млрд руб.
На платформах ИБ-компаний Positive Technologies и BI.ZONE в 2024 году было опубликовано более 6 тыс. отчетов об уязвимостях
iKS-Consulting: в IV квартале 2024 года стоимость услуги Colocation в Москве выросла на 35% и составила почти 145 тыс. руб.
политикой конфиденциальности
Что такое ICT.Moscow?ICT.Moscow - открытая площадка о цифровых технологиях в Москве. Мы создаем наиболее полную картину развития рынка технологий в городе и за его пределами, помогаем бизнесу следить за главными трендами, не упускать возможности и находить новых партнеров.